Hakim verdubbelt cao-afspraak Dok

WILLEMSTAD - Minister Abdul Nasser el Hakim van Economische Ontwikkeling (MFK) houdt medewerkers van de Curaçaose Dokmaatschappij (Dok) over de komende drie jaren 25 procent méér aan loon en ‘prikkels’ als bonussen voor.

Dit zou ruim het dubbele zijn van wat in de meest recente cao-afspraken is overeengekomen. Volgens deze afspraken krijgen de Dokmedewerkers jaarlijks 4 procent loonsverhoging de komende drie jaar: 12 procent in totaal.

Het is niet duidelijk welke (winst)voorwaarden moeten gelden voor de additionele 13 procent voordelen. Ook van de 10 procent opslag voor 2012 hebben de medewerkers – een blik werpend op hun loonslip – nog niets gemerkt.

Opleidingen
Dokbezoekers merken wél op dat tientallen lokale jongeren toetsen ondergaan om ij goed gevolg in interne opleidingen te rollen. Het zal gaan om bankwerk, pipefitting, scheepsmetaalbewerkers en kraanbestuurders.

Mogelijk wordt het doel van 200 nieuwe interne leerlingen per jaar niet gehaald. Het technisch niveau (inzicht en vaardigheden) van de gegadigden uit het vsbo is laag. Zeker vergeleken met wat lts’ers in het verleden bij aantreden al konden.

De Dok mag een meevaller van vijf miljoen gulden per jaar – door het betalen van minder grondhuur aan de overheid – aanwenden om nieuw materiaal en ook de opleidingen te bekostingen.